esempio di competenze sviluppate

Scopri quali sono gli esempi di competenze sviluppate

Tutti noi dobbiamo osservare ciascuna delle abilità professionali e sociali in cui ci distinguiamo di più e in quelle che non lo fanno, possiamo apprenderle attraverso i corsi, attraverso l'esperienza lavorativa o nella vita di tutti i giorni. In questo articolo, affronteremo ciascuna delle abilità sviluppate sul lavoro e nel nostro ambiente personale, in modo che tu possa identificare quali di esse possiedi e quali dovresti acquisire.

Quali sono le competenze?

Per comprendere il concetto di esempi di competenze sviluppate e di come il loro progresso sia reso possibile nel nostro lavoro e nella nostra vita personale, dobbiamo solo fermarci ad analizzare noi stessi per definire in cosa siamo naturalmente bravi e in cosa siamo bravi nell'esercizio delle nostre funzioni a lavoro.

In altre parole, le competenze sono tutte quelle abilità, attitudini e capacità che apprendiamo nel corso della nostra vita, da quando siamo molto piccoli con l'aiuto dei nostri padri, madri, rappresentanti o insegnanti, passando attraverso la giovinezza dove, a l'università, acquisiamo conoscenze nel campo della formazione accademica, e successivamente, con esperienza nel campo professionale.

In questo senso, le capacità o le qualità di una persona possono essere correlate a carriera, talento, caratteristiche sociali e altre che determinano la sua capacità di raggiungere traguardi o obiettivi .

Competenze sviluppate e loro esempi

È necessario valutare come è la classificazione di questi, per determinare il competenze sviluppate esempi .

È importante notare che le capacità che possediamo sono classificate in base al contesto o all'ambiente in cui le utilizziamo per raggiungere uno scopo:

Competenze di base

Sono quelli che si apprendono per tutta la vita e che ci permettono di stabilire relazioni interpersonali o adattarci a determinate circostanze o esperienze. Alcuni di questi sono l'adattamento, il rispetto, la tolleranza, la cooperazione, tra gli altri che sono generalmente associati ai valori.

Per esempio:

• Quando un bambino impara a condividere i propri giocattoli con altri coetanei.
• Nella fase scolastica impariamo i valori del rispetto e della tolleranza.

competenze generiche

Come le competenze di base , sono utilizzate per funzionare in un ambiente sociale, ma questa volta legate al campo lavorativo o professionale.

Por ejemplo:

• Quando siamo in grado di collaborare a progetti con i nostri colleghi.
• Lavoro di squadra.
• empatia .
• Quando si avviano nuove strategie di marketing.

abilità professionali

Sono quelle apprese durante la nostra formazione accademica e nell'esercizio delle nostre funzioni in ambito lavorativo .

Por ejemplo:

• Acquisire conoscenze sui processi di produzione , controllo qualità, ecc.
• Impara a scrivere .
• Utilizzare una fotocopiatrice o una stampante.
• Guida un gruppo di lavoro.
• Organizzare eventi e convegni.

competenze educative

Sono l'insieme di comportamenti o abilità socio-affettive e capacità cognitive e motorie che ci consentono di svolgere compiti o attività.

Por ejemplo:

• Imparare a imparare.
• Per imparare a vivere insieme.
• Acquisire conoscenze sulla responsabilità sociale.

concorsi artistici

L'ultimo dei competenze sviluppate esempi Sono le attitudini associate all'apprezzamento critico delle manifestazioni culturali e artistiche e delle loro storie. Inoltre, abilità sensoriali e corporee legate alla danza, al teatro, alla musica e alla creazione letteraria.

• L'espressione corporea e facciale nel teatro e nel cinema.
• Balla o canta.
• Realizza sculture.
• Lavora il fango.
• Dipingere.
• Scrivi storie e poesie.

Competenze sviluppate esempi nel mercato del lavoro

Per cercare un nuovo lavoro è essenziale sviluppare alcune abilità o qualità prima di farlo. In altre parole, il tuo curriculum vitae deve avere un supporto accademico e tecnico che supporti le tue capacità professionali.

Tuttavia, puoi studiare la diversità delle offerte di lavoro , poiché puoi trovarne alcune che richiedono personale con un minimo di esperienza, e se questo è il tuo caso, le competenze che hai appreso attraverso gli studi effettuati possono essere utili per un primo lavoro . . Al contrario, se l'offerta è per professionisti più esperti, è necessario che tu abbia una preparazione accademica e, allo stesso modo, più tempo di esperienza lavorativa.

Tra le competenze che garantiranno un'eventuale assunzione e che contano come principali requisiti nel mercato del lavoro, possiamo trovare le seguenti:

• Capacità di lavorare in gruppo.
• Capacità di comunicazione efficace.
• Agilità mentale per la risoluzione dei problemi.
• Agilità per il processo decisionale.
• Proattività e iniziativa.
• Pensiero critico.
• Creatività.
• Solidarietà, cooperazione e rispetto.
• Formazione accademica o esperienziale.
• Comando.
• Capacità di gestire i computer.
• Parla una lingua straniera, di solito l'inglese.
• Saper scrivere rapporti.
• Essere in buone condizioni fisiche.
• Capacità di relazionarsi.

Come fai a sapere quali abilità hai?

Una volta che le definizioni di ciascuna delle competenze sviluppate esempi saremo già in grado di sapere quali sono le competenze che ci identificano al momento del raggiungimento dei traguardi che proponiamo.

Per capire di cosa siamo capaci, per andare ben oltre un concetto, è indispensabile fare un esercizio di conoscenza di sé in ognuna delle attività che svolgiamo quotidianamente, cioè durante la nostra giornata lavorativa, nei nostri studi, anche a casa. È importante anche confrontarsi nell'esperienza, per esempio quando andremo a scegliere una disciplina artistica o sportiva, proveremo prima con quelle che ci piacciono di più e, in base alle esperienze, raggiungeremo un conclusione su quali delle nostre capacità siano più adatte a tali pratiche.

Ciò non indicherà che una persona può essere migliore di un'altra, ma si tratta di dimostrare che tutti possiamo distinguerci in ognuno di questi e come possiamo migliorare in quelli che ci mancano. Queste sono considerazioni che ci permettono di capire il competenze sviluppate esempi .

Impara una nuova abilità, come si fa?

Mentre tutti noi possiamo sapere quali attività stiamo svolgendo in modo efficace a volte, potremmo anche aver bisogno di aiuto per capirlo.

Non ti è capitato di sapere da sempre di essere bravo in matematica , ma non sapevi che potevi essere bravo anche a cantare? Ci sono questi casi in cui abbiamo bisogno di una piccola guida .

Se studiamo ciascuno dei esempi di competenze sviluppate capiremo di cosa si tratta e, in seguito, avremo la capacità di imparare a costruire un'abilità che ci manca.

E come puoi farlo? Sebbene non abbiamo determinate qualità per natura, possiamo svilupparle attraverso l'esperienza e gli studi, sia in un centro educativo che da autodidatti.

Tuttavia, dobbiamo tenere conto del fatto che abbiamo tutti le stesse facoltà fisiche e mentali, quindi il fatto che non acquisiamo un'abilità, anche quando ci sforziamo di impararla, non significa che abbiamo fallito. Da qui l'importanza dell'autovalutazione, perché questo ci permetterà di sapere su quali altri aspetti possiamo concentrarci per migliorarli.

Pertanto, se il nostro desiderio è imparare la matematica, ballare, parlare in pubblico, installare o gestire programmi per computer, giocare a calcio o fare lavori manuali, è essenziale eseguire questa autoanalisi per svolgere l'attività di nostra scelta e dedicarla a it.pratica e formazione attraverso corsi di formazione e workshop . Da qui l'importanza di conoscere il competenze sviluppate esempi.

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