il coaching che è

Cos'è il coaching?

Da qualche anno l'implementazione del coaching in ambito personale e professionale è in aumento per i reali risultati ottenuti dai coachee, o formati.

Quando si parla di coaching, di cosa si tratta? Ci riferiamo alla disciplina in cui un coach, o formatore, fornisce formazione a un cliente oa un gruppo di persone che richiedono un accompagnamento in un viaggio interiore o nella ricerca di ciò che vogliono ottenere.

Sono molte le aziende che hanno scelto di assumere un coach per aiutare il proprio talento umano a connettersi maggiormente con l' azienda , attraverso la conoscenza del proprio vero io, al fine di fidelizzare ciò che l'organizzazione vuole ottenere.

Il coachee riceve accompagnamento e guida dal personal coach, ma è lui stesso che deve affrontare il punto della sua vita in cui si trova e scoprire dove vuole andare. Per questo motivo il coaching non può implementare tecniche generali, poiché ogni individuo presenta una situazione diversa.

È attraverso l'analisi di ogni persona, o del gruppo, che il coach sceglierà le tecniche ei materiali linguistici che verranno implementati.

Qual è lo scopo del coaching?

L'interesse del coach risiede principalmente nell'essere una guida per il cliente e chiarire cosa vuole ottenere, o trovare gli strumenti per ottenere ciò che già sa di volere. Per saperne di più sul Coaching, che cos'è? Continua a leggere e conosci la sua utilità.

Per la sfera personale

• Cambiamento delle abitudini quotidiane
• gestione delle emozioni
• Equilibrio tra lavoro e vita privata
• Miglioramento della comunicazione nelle relazioni interpersonali
• Chiarificazione degli scopi della vita

Per il settore professionale

• aumento delle prestazioni
• Consolidamento di team ad alte prestazioni
• Raggiungimento degli obiettivi grazie a una maggiore efficacia operativa
• Miglioramento del rapporto cliente-fornitore
• Sviluppo di abilità personali che riducono il carico di lavoro

tipi di coaching

Esistono vari tipi di coaching che fanno parte di Cos'è il coaching? Tra i quali l'allenatore sceglierà il più adatto al cliente.

• coaching personale
• allenatore sportivo
• coaching organizzativo
• Coaching PNL ( Programmazione Neuro Linguistica )
• coaching ontologico
• coaching sistemico
• Coaching con intelligenza emotiva
• coaching cognitivo

Metodologia del coaching

In realtà il coaching non ha una struttura prestabilita per formare il cliente, poiché tutto dipenderà da ciò che il trainee vuole ottenere e, in base a questo, il coach applicherà tutto quanto sopra .

Nonostante ciò, ciò che funge da metodologia di attuazione nel coaching sono gli incontri tra coach e coachee, in cui il primo lavorerà con il secondo affinché possa sfruttare le sue risorse interne che lo guideranno nel raggiungimento dei suoi scopi.

Normalmente gli incontri durano solitamente tra una e due ore, come concordato, e in ogni sessione privata il coach porrà domande ponderate e applicherà dinamiche che guidano il coachee nei cambiamenti interni ed esterni.

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