Qual è la direzione nel processo amministrativo?

Sapere quale direzione è nel processo amministrativo

Quando menzioniamo cos'è la gestione nel processo amministrativo , sappiamo che è composto da diverse fasi. Uno di questi è legato alla pianificazione, che viene utilizzata come metodo di valutazione dei possibili risultati attesi all'interno dell'Azienda.

È di grande importanza che sia le piccole che le grandi aziende svolgano una buona direzione per aiutare l' organizzazione a prendere decisioni coerenti ed efficaci. Pertanto, è una parte fondamentale eseguire tutte quelle attività inizialmente pianificate per raggiungere gli obiettivi .

Tuttavia, una direzione amministrativa può coprire diversi aspetti, a seconda della missione e della visione di un'azienda. Pertanto, se vuoi conoscere tutti gli aspetti rilevanti di ciò che è la gestione nel processo amministrativo , non esitare a rimanere fino alla fine. Iniziamo!

Qual è la direzione nel processo amministrativo?

Sappiamo cos'è la gestione nel processo amministrativo come la fase più dinamica dell'intero processo, a causa dell'interazione che esiste tra i membri di un gruppo di lavoro e il loro responsabile.

È la terza fase del processo amministrativo e una delle principali funzioni amministrative di una società. Viene dopo l'organizzazione e precede la fase di controllo, in alcuni casi si chiama fase esecutiva, questo lo vedremo dopo.

Questa fase di quella che è la gestione nel processo amministrativo si svolge con la partecipazione di un dirigente che ha il compito di motivare il gruppo di lavoro, nonché di assicurarne il coordinamento e di istruire e aiutare i membri che ne hanno bisogno. Tuttavia, le sue funzioni sono ancora più ampie.

Comprendere il concetto di gestione nel processo amministrativo e le sue funzioni è essenziale per avanzare nelle altre fasi del processo.

Quali sono le fasi del processo amministrativo?

Sebbene possiamo menzionare le funzioni amministrative di un'azienda secondo Henri Fayol , che era un ingegnere minerario francese, autore e direttore delle miniere che sviluppò la teoria classica dell'amministrazione . In questa sezione analizzeremo in modo più approfondito le quattro fasi che fanno parte del processo amministrativo di un'organizzazione:

Pianificazione

La pianificazione del processo amministrativo è la parte del processo in cui si stabiliscono gli obiettivi oi traguardi da raggiungere nel breve, medio e lungo periodo.

Organizzazione

È la fase che dà vita a quei dettagli che sono stati pianificati all'interno del processo amministrativo, strutturando al meglio ogni attività, assegnando le risorse necessarie e selezionando le persone con le competenze richieste per svolgere le attività assegnate.

indirizzo

Nella direzione del processo amministrativo, la persona che esercita la carica di dirigente deve avere il potere di decidere e anche un'ottima intelligenza interpersonale, poiché sarà il direttore d'orchestra.

Controllo

È la fase del processo amministrativo di un'organizzazione in cui si cerca di misurare i risultati ottenuti per migliorare ciò che è necessario e fare in modo che il processo riparta da una pianificazione più intelligente di quella precedente.

Il ruolo del management nel processo amministrativo

Gli obiettivi della gestione nel processo amministrativo possono avere finalità diverse, a seconda della strategia dell'impresa stessa e degli strumenti di gestione aziendale. che hai.

Ma quali possono diventare le sue funzioni più importanti? Li indichiamo di seguito.

• Eseguire i piani secondo quanto stabilito nelle fasi di pianificazione e organizzazione .
• Dirigere le azioni del gruppo di lavoro secondo il piano stabilito.
  Delegare le attività ad altri, facilitando le risorse necessarie e garantendo l'efficacia del loro utilizzo.
• Un'altra funzione è mantenere la tua squadra sempre motivata, poiché ci sono circostanze che possono far crollare il dinamismo.
• Comunicare qualsiasi tipo di informazione ai propri membri in modo tempestivo e assicurarsi che ciò avvenga attraverso i canali appropriati.
• Stabilire all'interno della filosofia dell'organizzazione la partecipazione di tutti i membri che saranno interessati da qualsiasi decisione.
• Essere sempre un ponte o un'interfaccia tra il senior management e il personale operativo.

Ogni tentativo di separare la frazione umanista dal management nel processo amministrativo è un completo fallimento, sia per il processo di gestione stesso che per l'azienda all'interno.

Infine, un'azienda è composta da un gruppo di persone, con motivazioni e interessi diversi. Conoscerli sarà fondamentale per la loro amministrazione. Se trovi interessante questo argomento di gestione del processo amministrativo e vuoi formarti, entra nei nostri corsi.

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