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In molte occasioni sentiamo parlare di quanto sia importante la motivazione quando si tratta di raggiungere o raggiungere un obiettivo o una meta proposta, sia essa personale , professionale o lavorativa; e ancora più importante quando siamo in tempi in cui ci sono crisi ovunque, poiché diventa più necessario arrivare dove vogliamo. Ti senti motivato a continuare con noi? Bene, resta qui perché abbiamo grandi novità e proposte per te!
In Euroinnova riteniamo importante che tu sappia di più su cosa sia la motivazione , quali siano le sue tipologie e come mantenere quell'impulso che ci guida verso il raggiungimento di un obiettivo. Ecco perché ti invitiamo a continuare a leggere questo post.
Possiamo definirlo come uno stato interno attraverso il quale inizia il comportamento positivo di una persona verso il raggiungimento di un determinato obiettivo. È un impulso di energia e direzione attraverso il quale la persona sceglie e compie diverse azioni per raggiungere un obiettivo; Così, attraverso la motivazione possiamo creare abitudini, che ci permettono di sostenere gli sforzi ritenuti produttivi e gratificanti che ci portano agli obiettivi.
La motivazione è considerata un processo governato da fasi:
Esistono diversi tipi di motivazione e di seguito ne nominiamo e definiamo alcuni.
È quella che nasce dall'interno della persona, cioè è volontaria e non occorre uno stimolo esterno perché sia presente. Attraverso quella che è la motivazione intrinseca , si cercano lo sviluppo personale e l'autorealizzazione.
Nasce attraverso l'offerta di una ricompensa, cioè dove i fattori motivazionali sono molto vari, come lavorare per ottenere uno stipendio, svolgere un'attività per ottenere approvazione o riconoscimento, tra molti altri.
Qualunque sia il posto di lavoro in cui una persona lavora, mantenere quella che è la motivazione al lavoro è molto importante, perché attraverso questo i lavoratori si sentono in un ambiente sicuro; Inoltre, aiuta con il funzionamento, le prestazioni e l'ottenimento di buoni risultati sul posto di lavoro. Alcuni esempi di motivazione al lavoro possono essere:
La motivazione personale è quella che si occupa dello stato emotivo o che genera uno stato emotivo e mentale attraverso il quale attività o azioni possono essere svolte adeguatamente in base allo sviluppo di una persona. In altre parole, si tratta di automotivazione , quell'entusiasmo o quella spinta che ci porta a raggiungere obiettivi senza bisogno dell'influenza o della supervisione degli altri.
Una persona motivata non solo si sente realizzata, ma si sente anche in grado di realizzare tutto ciò che si è prefissata, migliorando così la qualità della propria vita personale e professionale.
Sappiamo che bisogna avere più di un obiettivo per elevare al massimo quella che è la motivazione ; Pertanto, ecco alcuni suggerimenti su cosa puoi fare per aumentare la motivazione.
Interessante tutto questo argomento, non è vero? Ora, se vuoi conoscere le migliori strategie per aumentare la motivazione o se hai un obiettivo accademico davanti a te, non ci resta che invitarti a studiare presso la migliore istituzione dell'intero web.
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