test di conoscenza generale per un lavoro

Scopri qual è l'esame di conoscenza generale per un lavoro

Solitamente le persone che aspirano a un lavoro devono sottoporsi a una serie di test , il cui scopo è verificare che l'individuo sia idoneo alla posizione. Questi test sono chiamati test di selezione, e in questi viene valutato il potenziale di ogni individuo e se ha le capacità per svolgere le funzioni della posizione offerta. Continua a leggere per saperne di più sul test di conoscenza generale per un lavoro .

Qual è il test di conoscenza generale per un lavoro?

Le prove di selezione hanno modalità diverse, quindi il candidato deve conoscere molto bene le funzioni inerenti al lavoro, inoltre sapere in cosa consiste l' esame di cultura generale per un lavoro è importante poiché ci permetterà di prepararci per poterlo superare con successo .

Certamente, è una delle valutazioni nel processo di selezione personale più lungo, tuttavia, è un requisito per tutti quei candidati interessati a una posizione specifica. Che si tratti di un assistente infermieristico , di un'infermiera registrata o di qualcuno che vuole lavorare come insegnante di matematica , idealmente, dovrebbero sapere come svolgere le attività e le azioni pertinenti per le quali saranno valutati dal dipartimento responsabile del azienda.

Esistono diversi esami che vengono applicati al momento dei colloqui , tuttavia, l'esame di cultura generale è quello con il livello di difficoltà più elevato, per il numero di domande e la varietà di queste.

Possiamo dire che è una valutazione che serve per conoscere la conoscenza della cultura generale che possiede una persona che aspira ad un lavoro. Cioè, consiste nel valutare le conoscenze del candidato a cui viene offerto un impiego e, in base al risultato del test, il reclutatore sceglierà il candidato che ha le conoscenze e le competenze richieste per la posizione.

Suggerimenti per sostenere l'esame di cultura generale per un lavoro

Quando si sostiene un esame, un test o una prova di conoscenza, è necessario tenere conto di alcune tecniche o suggerimenti per rispondere correttamente alle domande nei sondaggi o questionari :

seguire le indicazioni

Nella maggior parte dei casi, quando viene eseguito un test o un esame, l'obiettivo è risparmiare più tempo possibile, motivo per cui molte persone ignorano le istruzioni e non le leggono. Questo è un grave errore, perché non conosceranno il modo corretto di rispondere alle domande.

leggi attentamente

Ti è mai capitato di aver danneggiato un foglio di calcolo o un modulo compilandolo in modo errato? Nell'esame di cultura generale per un lavoro , l'ideale è fare una lettura esplorativa e poi scrivere correttamente le risposte . Inoltre, prendere in considerazione le seguenti raccomandazioni:

• È necessario capire cosa viene chiesto, altrimenti la domanda può essere interpretata male e quindi rispondere in modo errato, il che porta a una valutazione negativa.
• È importante rispondere in modo appropriato, ad esempio Messico , anziché nazionalità messicana nel caso in cui ci chiedano in quale paese siamo nati.
• La stessa cosa accade quando si indica il nostro nome, a volte vengono riservate due caselle per questa informazione dove, in una, ci viene chiesto il nostro nome e nell'altra il nostro cognome. Un errore molto comune è quello di mettere l'informazione completa solo nella casella che dice il nome, senza accorgersi per tempo che ce n'è un'altra dove possiamo mettere il nostro cognome.

rimanere concentrati

Quando si fa un test per scegliere un lavoro, è estremamente importante rimanere concentrati, per due validi motivi:

• Innanzitutto, puoi risparmiare tempo.
• In secondo luogo, e soprattutto, le domande saranno comprese molto meglio.

La concentrazione aiuta a pensare le risposte in modo più chiaro, il che significa che aiuta a rispondere correttamente.

Risparmia tempo

Un modo per risparmiare tempo è lasciare le domande più difficili per ultime, in modo da rispondere prima a quelle più facili e analizzare con calma la domanda che richiede un po' più di analisi.

Credi in te stesso

Dubitare al momento di qualsiasi esame ti fa perdere molto tempo, quindi devi fidarti delle conoscenze e delle abilità che hai. Può succedere che tu abbia una risposta corretta, ma a causa di un dubbio, viene modificata in seguito e risulta essere sbagliata.

Un trucco per questo può essere quello di rispondere prima alle domande di cui siamo sicuri al 100%, e poi fermarci un po' ad analizzare le possibilità di quelle su cui abbiamo qualche dubbio.

chiedere aiuto

Anche se può essere un po' imbarazzante, è valido durante l' esame di cultura generale per un lavoro chiedere aiuto e chiarire un dubbio se ce l'hai. Può succedere che tu non capisca una particolare domanda, è molto probabile che il personale che supervisiona il processo sia in grado di aiutarti.

Allo stesso modo, se hai commesso un errore nella compilazione del form o nella selezione di una domanda, non esitare a chiedere a chi supervisiona il processo cosa puoi fare. Sebbene, proprio l'intenzione sia quella di evitare errori, la nostra condizione umana ci rende possibile commettere errori a un certo punto.

A volte il personale incaricato di supervisionare il test può fungere da veicolo per aiutarti a superare un momento di tensione fornendoti un altro modulo o indicandoti come puoi procedere.

Altri test che vengono effettuati per una posizione lavorativa

Oltre all'esame di conoscenza generale per un lavoro , esiste un altro gruppo di test che viene svolto nel processo di ammissione di una persona a lavorare in un lavoro specifico. Alcuni di loro sono:

prove professionali

Consistono nell'analizzare la formazione, l'esperienza, la competenza e l'abilità del richiedente.

test psicotecnici

Cercano di analizzare le capacità sociali dei candidati, così come le loro attitudini.

dinamiche di gruppo

Consistono in tecniche di discussione verbale il cui obiettivo è dibattere un argomento o risolvere un problema in un gruppo. Cercano di osservare e valutare le capacità e le capacità degli individui.

Chi applica l' esame di cultura generale per un lavoro?

Gli incaricati di applicare il gruppo di test , compreso il test psicotecnico e l' esame di cultura generale per un lavoro , sono solitamente personale addestrato che fa parte dell'area di reclutamento del personale.

Quindi, lo psicologo del reclutamento o gli analisti per la selezione e il nuovo ingresso dei lavoratori sono due delle figure professionali che solitamente si occupano di pianificare, effettuare la chiamata, supervisionare e valutare i risultati di ciascuno dei partecipanti che hanno presentato domanda per il generale esame di conoscenza per un lavoro .

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